配查信光大银行聘两副行长，均在该行工作多年，将形成一正五副格局

2月11日，光大银行发布公告称，董事会同意聘任杨文化为该行副行长兼首席合规官，聘任汪永奇为该行副行长。两人的职务自任职资格获国家金融监督管理总局核准之日起生效。

聘任两位副行长

简历显示，杨文化现任光大银行党委委员，光大科技有限公司党委书记、董事长、总经理。2006年加入光大银行，历任该行信贷审批部总经理助理、副总经理，资产保全部总经理，特殊资产经营管理部总经理，法律合规部总经理兼问责委员会办公室主任。曾任中信实业银行公司银行业务总部综合管理部副总经理、风险政策部副总经理，中国光大银行股份有限公司(欧洲)非执行董事。获经济学硕士学位，经济师。

今年1月，杨文化就已经跻身光大银行党委委员，并以行领导身份参加该行2026年工作会议。彼时就有分析称，在履行完相关流程后，他将出任该行副行长。

同时获聘副行长的汪永奇也在光大银行工作多年，现任光大银行党委委员兼北京分行党委书记、行长。曾在中国建设银行工作，历任光大银行行无锡分行党委委员、行长助理、副行长，总行零售业务部副总经理、资深业务总监、总经理，零售与财富管理部总经理。获管理学硕士学位，高级经济师。

待杨文化、汪永奇正式履新后，光大银行将形成“一正五副”高管格局。官网信息显示，目前该行高级管理层还有行长郝成、副行长齐晔、纪委书记宋炳方、副行长杨兵兵、副行长兼首席财务官刘彦、首席风险官马波，以及首席业务总监张旭阳。

2026年将着力提高财富管理业务中收贡献

在2026年工作会议上，光大银行部署了新一年工作重点。

会议称，加大对重点领域金融支持，持续落实支持扩内需一揽子政策，强化科技型企业全生命周期金融服务，提升服务中小微企业质效，支持和服务外贸平稳增长；坚持错位发展打造特色优势，推动营收稳健增长，提升客户经营价值，推动存款成本改善，促进金市业务专业化经营，着力提高财富管理、交银、投行、托管业务中收贡献，持续做好为基层赋能服务，加快推动数字化智能化转型；此外，守牢不发生系统性风险的底线，不断完善全面风险管理体系，加大不良处置和清收力度，强化境外风险管控，坚守内控合规经营底线。

值得一提的是，2026年开年，光大银行旗下村镇银行清零，意味着其在“中小金融机构减量提质”方面取得实质性进展。国家金融监督管理总局“金融许可证信息”栏目显示，江西瑞金光大村镇银行已于近期退出，在此之前，该行旗下另两家村镇银行韶山光大村镇银行、江苏淮安光大村镇银行也均已经退出，全部资产、负债、业务、网点、员工及其他各项权利义务由光大银行承继。

采写：南都湾财社记者刘兰兰

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